AspirasiRakyat.Id, Barito Utara– Rumah Sakit Umum Daerah (RSUD) Muara Teweh terus melakukan pembenahan tata kelola internal dengan menggelar sosialisasi Dokumen Manajemen Sistem (DMS) bagi seluruh pegawai, Selasa, 20 Januari 2026.
Kegiatan yang dilaksanakan di lingkungan RSUD Muara Teweh tersebut dihadiri jajaran manajemen serta para Aparatur Sipil Negara (ASN) yang bertugas di berbagai unit pelayanan rumah sakit. Sosialisasi ini bertujuan memberikan pemahaman menyeluruh mengenai sistem pengelolaan dokumen kepegawaian agar berjalan lebih tertib dan profesional.
Direktur RSUD Muara Teweh, dr. Reza Fahlevi, mengatakan penerapan sistem manajemen dokumen menjadi bagian penting dalam meningkatkan kualitas pengelolaan kepegawaian di lingkungan rumah sakit.
“Melalui sistem ini, kami ingin memastikan pengelolaan kepegawaian berjalan lebih tertib, profesional, serta sesuai dengan ketentuan dan regulasi yang berlaku,” ujar dr. Reza Fahlevi.
Menurutnya, pemahaman yang sama terkait sistem manajemen dokumen sangat diperlukan agar seluruh pegawai dapat menjalankan tugas dan tanggung jawabnya secara lebih efektif.
“Dengan adanya pedoman yang jelas, setiap pegawai diharapkan memahami peran dan tanggung jawabnya sehingga kinerja individu maupun tim dapat meningkat,” jelasnya.
Selain meningkatkan kualitas tata kelola kepegawaian, penerapan DMS juga diharapkan mampu memperkuat disiplin kerja serta mendukung peningkatan kualitas pelayanan kesehatan kepada masyarakat.
“Tujuan akhirnya adalah menciptakan sistem kerja yang lebih tertib dan profesional sehingga pelayanan kepada masyarakat dapat terus ditingkatkan,” tutup dr. Reza Fahlevi. (Red)
